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Responsable Plantas PMGD Solar (SAN0UE) Postular

Publicado el: 7 de Mar, 2022
La línea de negocios Enel Green Power and Thermal Generation está reclutando para el cargo Responsable Plantas PMGD Solar quien será la persona responsable de administrar, coordinar y verificar las actividades de operación y mantenimiento de los parques Solares PMGD, con el fin de velar por el cumplimiento del plan de producción definido en conformidad con los objetivos de tiempo, costo y calidad, aplicando las mejores prácticas para este fin.

¿Qué vas a hacer?
• Actuar como contraparte técnica durante la fase de construcción de las plantas PMGD y participar en el proceso de commissioning and Handover de E&C.
• Durante la puesta en operación de la central y por el tiempo que se defina para cada planta PMGD, verificar y participar de las actividades de operación y mantenimiento de las centrales realizadas por el desarrollador.
• Administrar los contratos de operación, mantenimiento y servicios.
• Durante la operación propia de las plantas, analizar la eficiencia operativa de las mismas, proponer e implementar planes de mejora y verificar el cumplimiento de la normativa aplicable.
• Elaborar informes y reportes de la operación de las plantas.
Calificaciones - Externas

¿Cuáles son los conocimientos y experiencia que buscamos?
• Personas con formación en Ingeniería Eléctrica, Ing. Civil Eléctrica, Mecánica o carrera afín, con al menos 7 años de experiencia.
• Deseable que manejes inglés nivel intermedio.
• Necesitas saber sobre electricidad, en potencia y electrocontrol; comisionamiento de plantas eléctricas; operación y mantenimiento de plantas de generación; dirección de equipos de trabajo.
• A su vez, será valorizado conocimiento sobre tipología y normativa de proyectos PMGD de generación, Energía Solar Fotovoltaica, deseable certificación como auditor interno o auditor líder en Sistema de Gestión Integrado en Normas ISO 9001, 14001 y 45001.
• Además, debes tener manejo de MS Office basics (Word, Excel, Powerpoint), Outlook, Communications tools (Teams, Yammer) y SAP.

¿Qué buscamos en ti?
Buscamos personas dispuestas a asumir desafíos y que piensen en grande todos los días, que compartan nuestros valores para ser parte de la energía que moverá el futuro. Los prejuicios quedan fuera de Grupo Enel, nos cautivan personas que no les temen a los riesgos, que aprende de sus fracasos, y que siempre se muestran abiertas a asumir nuevos desafíos.

¿Qué te ofrecemos?
• Contrato: Indefinido
• Jornada: Administrativa
• Centro de Trabajo: Santiago
• Modalidad: Mixta (teletrabajo y presencial)..
Nota: Es requisito para considerar válida esta postulación contestar cuestionario, indicado para este proceso.

¿Quiénes somos?
Generamos energía renovable en los países del mundo Enel. Nuestros pilares son sustentabilidad e innovación. Queremos construir una nueva forma de vivir la energía creando desarrollo sustentable y hacer que la energía limpia se asequible a todos. Estamos constantemente buscando nuevas soluciones para producir energía limpia de manera más eficiente y sustentable: big data y tecnologías digitales para aumentar la eficiencia se parques solares y eólicos, drones y robots para apoyar la mantención de plantas hidroeléctricas. Innovación, Confianza, Proactividad y Responsabilidad son los valores de base de nuestra organización. Siempre buscamos perspectivas, ideas y puntos de vista diferentes. Cada persona es importante para nosotros, independientemente de su género, edad, nacionalidad, habilidad o cualquier otra forma de diversidad o especificidad. Somos una empresa orientada a las personas y trabajamos para empoderar todos nuestros colegas por medio de programas de desarrollo y aprendizaje de por vida.
Promovemos el trabajo flexible reconociendo la importancia de bienestar y el equilibrio trabajo-vida.

Para más información visite nuestra página web.

Detalles

Tipo de oferta
Profesional
Ubicación
Remota
Área de trabajo
Administración
Tipo de cargo
Otro
Jornada
Completa
Contrato
Indefinido

Inclusión laboral

Oferta inclusiva
En nuestra compañía fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos. Es por esto que este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral

Requisitos

Experiencia laboral
Senior (de 5 a 10 años de experiencia)
Idioma(s)
Inglés (Intermedio)

Postular

Esta oferta no acepta nuevas postulaciones.

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